福建師范大學附屬小學公開招聘考試方式

　　1.考試采取筆試、面試相結合的辦法。筆試內容為綜合基礎知識，面試采取結構化面試方式。筆試合格線為60分。實際應聘人數與崗位擬招聘人數比例達到3：1(含3：1)方可開考，不達3：1的，按閩人發[2006] 11號文件規定執行。筆試、面試、綜合成績總分均為100分。

　　2.根據筆試成績從高到低，按崗位擬招聘人數與進入面試人數1：3的比例確定面試人選(比例不足按實有人數確定)。若實際參加面試人數等于崗位擬聘人數，面試合格分為70分。

　　3.面試前，學校依照發布的招聘信息要求，根據公布的招聘條件進行資格復審(考生的資格條件以資格復審為準，凡弄虛作假的，一經核實，即取消考試和聘用資格)。

　　4. 進入面試考生的綜合成績按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例折合計算。若綜合成績并列的，則以面試成績分高者為擬聘人選。若面試成績仍并列的，則加試一場面試，綜合成績排名以加試成績為準。

　　5. 筆試、面試等具體事項和時間安排以及所有報名參考人員成績、進入面試人選名單在福建師范大學附屬小學網站發布。

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